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dc.contributor.advisorJuárez Valdivia, Abel Edmundo
dc.contributor.authorLeiva Gonzales, Patricia Shirley
dc.date.accessioned2017-10-17T20:37:22Z
dc.date.available2017-10-17T20:37:22Z
dc.date.issued2017
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12867/679
dc.description.abstractEl objetivo de la tesis fue proponer una metodología para el Desarrollo de las Competencias en Prevención de Riesgos Laborales, basado en el análisis del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en la organización de AiD Ingenieros E.I.R.L. Para realizar la auditoria del nivel de implementación del sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo se ha utilizado la lista de chequeo elaborada en base a la norma técnica OHSAS 18001:2007; instrumento que se compone de 6 ítems, 1) Requisitos generales, 2) Política de seguridad y salud en el trabajo, 3) Planificación, 4) Implementación y operación, 5) Verificación, 6) Revisión por la dirección. Para la auditoría del sistema de gestión de seguridad y salud en la organización, se ha revisado toda la documentación y registros que posee la empresa, los niveles de calificación han sido propuestos por el representante del sistema integrado de gestión. Además se ha revisado el registro de datos para registro de estadísticas de seguridad y salud en el trabajo, que la empresa elabora a fin de año con motivo de revisar y evaluar la gestión de la seguridad del año anterior. La propuesta de mejora continua en respuesta al problema identificado, analizado y descrito corresponde al control administrativo, que hace mención la ley de seguridad y salud en el trabajo; por lo tanto la propuesta de solución es la documentación relacionada con el desarrollo de las competencias en prevención de riesgos laborales por los trabajadores de le empresa.es_PE
dc.description.uriTesises_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad Tecnológica del Perúes_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/closedAccesses_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/es_PE
dc.sourceUniversidad Tecnológica del Perúes_PE
dc.sourceRepositorio Institucional - UTPes_PE
dc.subjectIngeniería Industriales_PE
dc.subjectGestión de riesgos (seguridad laboral)es_PE
dc.subjectRiesgos laboraleses_PE
dc.subjectIdentificación de riesgoses_PE
dc.subjectSalud laborales_PE
dc.titleDesarrollo de las competencias en prevención de riesgos laborales; basado en el análisis del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo: empresa AID ingenieros EIRL Arequipa 2015es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises_PE
thesis.degree.nameIngeniero de Seguridad Industrial y Mineraes_PE
thesis.degree.grantorUniversidad Tecnológica del Perú. Facultad de Ingeniería Industrial y Mecánicaes_PE
thesis.degree.levelTítulo Profesionales_PE
thesis.degree.disciplineIngeniería de Seguridad Industrial y Mineraes_PE
thesis.degree.programPregrado
dc.description.sedeCampus Arequipaes_PE
dc.publisher.countryPEes_PE
renati.author.dni47159199
renati.discipline724066es_PE
renati.levelhttp://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionales_PE
renati.typehttp://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_PE
dc.type.versioninfo:eu-repo/semantics/publishedVersiones_PE


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